Christian Scheurer: Titel beim Internationalen Speaker Slam 2026 – neue Dimension der Unternehmensführung
Posted by PM-Ersteller - 09/07/26 at 11:07:55 p.m.Unternehmer- und Leadership-Mentor überzeugt mit neuer Dimension der Unternehmensführung
Hunsrück/Koblenz/Lambsheim, 3. Juli 2026 „
Firmen geben Millionen für Strategie, Technik und Wachstum aus. Eine Frage stellt dabei fast keiner: Denkt der Chef eigentlich klar? Und arbeitet sein Büro und Zuhause für ihn – oder heimlich gegen ihn?
Mit genau dieser Frage hat Christian Scheurer beim Internationalen Speaker Slam 2026 im Hunsrück, unweit von Koblenz, den Nerv getroffen – und sich den Titel-Award gesichert. Bereits 2023 hatte er den Titel beim Speaker Slam gewonnen.
Scheurer, Unternehmer- und Leadership-Mentor aus Lambsheim, macht das seit über 35 Jahren: Er hilft Menschen, blockierende Denkmuster zu löschen – und Büro wie Zuhause zu Verbündeten zu machen, statt die Handbremse zu ziehen.
2024/2025 sprach er in Dubai, mehrere Jahre moderierte er die TV-Live-Sendung „KOMPASS“ in zehn europäischen Ländern. Im Auftrag des Bugatti-Konzerns plante, genehmigte und baute er einst die Bugatti-Zentrale – bis zum Einzug der ersten Mitarbeiter.
Vor Publikum im Saal und im weltweiten Livestream präsentierte er MINDSET 2.0(TM) und HOMESET® – seine unbequeme These: Erfolg entsteht nicht allein durch Kennzahlen und harte Arbeit, sondern wenn Menschen ihr Unterbewusstsein und ihre Räume auf dieselbe Seite bringen. Der Saal erhob sich, begeistert applaudierten die ersten Zuschauer – stehende Ovationen, begleitet von Zustimmung aus dem Ausland, wo der Livestream verfolgt wurde.
„Viele Menschen kämpfen – GEGEN – ihr Leben. Meine Erfahrung ist eine andere: Es sind nicht nur deine Muster im Unterbewusstsein, die dich ausbremsen – es ist auch die Gestaltung deiner Wohn- und Arbeitsräume. Richten wir beides neu aus, beginnt das Leben, sich neu auszurichten. Freude, Leichtigkeit und Erfolg werden nicht länger erkämpft – sie dürfen entstehen“, sagt Christian Scheurer.
Viele Probleme im Unternehmen seien HAUSgemacht, so Scheurer – weil Führungskräfte ihrem eigenen Kopf und ihren Räumen weniger Aufmerksamkeit schenken als ihren Excel-Tabellen. Sein Motto dazu: „Enjoy your life – make life FREI, LEICHT, REICH.“
Für Scheurer ist die Auszeichnung eine wiederholte Bestätigung seiner Arbeit: Unternehmer und Leader dürfen Freude an ihrer Arbeit haben – denn wer selbst mit Leichtigkeit führt, steckt sein Team an. Am Ende gewinnen beide: der Chef und die Mitarbeiter, die gerne zur Arbeit kommen.
Über Christian Scheurer
Christian Scheurer aus Lambsheim ist Unternehmer- und Leadership-Mentor. Er begleitet Unternehmer:innen und Führungskräfte auf dem Weg zu einem freien, leichten und erfüllten Leben – mit seiner Methode MINDSET 2.0(TM) & HOMESET®.
Über 5.000 Klientinnen und Klienten hat er persönlich beraten, über 100.000 Menschen insgesamt erreicht – durch Coachings, Seminare, Vorträge und TV. Dazu gehören mehrere Jahre als Moderator der TV-Live-Sendung „KOMPASS“ (zehn europäische Länder), Vorträge in Dubai (2024/2025), der Bestseller „Wünsche wirklich wollen“, der Titel beim Speaker Slam 2023, der Titel des Internationalen Speaker Slam 2026 – und u. a. die Bugatti-Zentrale, die er im Auftrag des Bugatti-Konzerns plante und umsetzte.
Medienkontakt
Christian Scheurer
Unternehmen- & Leadership-Mentor
MINDSET 2.0(TM) / HOMESET®
Keynote – Speaker / Buchautor
Am Wiesgraben 5, 67245 Lambsheim +49 (0) 172 7698 889
? christian@christian-scheurer.de
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EPP Christian Scheurer
Herr Christian Scheurer
Am Wiesgraben 5
67245 Lambsheim
Deutschland
fon ..: 01727698889
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Führung neu denken: Kampfkunstprinzipien als Schlüssel moderner Führung
Posted by PM-Ersteller - 29/06/26 at 03:06:39 p.m.Wie gelingt gute Führung unter Druck? Ein Seminar der Evangelischen Stiftung Alsterdorf und TA WingTsun zeigt, wie Kampfkunstprinzipien Führungskräfte nachhaltig stärken.
Mentoringprogramm der Evangelische Stiftung Alsterdorf verbindet Führungskräfteentwicklung mit den Prinzipien der Kampfkunst TA WingTsun Hamburg, 29.06.2026: Führung bedeutet heute weit mehr als Entscheidungen zu treffen und Verantwortung zu übernehmen. Moderne Führungskräfte stehen vor der Herausforderung, Orientierung zu geben, Beziehungen zu gestalten und auch in dynamischen Situationen handlungsfähig zu bleiben. Genau hier setzte das Seminar „Bewusste Führung unter Druck“ an, dass im Rahmen des Mentoringprogramms „Frauen in Führung“ der Evangelischen Stiftung Alsterdorf in Kooperation mit dem TA WingTsun durchgeführt wurde.
Das Mentoringprogramm unterstützt Frauen dabei, ihre berufliche Entwicklung aktiv zu gestalten, Erfahrungen auszutauschen und sich in ihrer Rolle als Fach- und Führungskräfte weiterzuentwickeln. Netzwerken, gegenseitige Unterstützung und die Auseinandersetzung mit Führungsfragen stehen dabei im Mittelpunkt. Ergänzt wird das Programm durch Seminare, die neue Perspektiven auf Führung und persönliche Entwicklung eröffnen. Die Bedeutung solcher Angebote wird auch wissenschaftlich bestätigt. Eine Studie¹ zeigt, dass Mentoring- und Netzwerkprogramme Frauen in Führungspositionen stärken, ihr Selbstvertrauen fördern und wichtige Unterstützung bei beruflichen Herausforderungen bieten. Gerade dort, wo Frauen strukturellen Barrieren begegnen, leisten solche Programme einen wichtigen Beitrag zur beruflichen Entwicklung.
Vor diesem Hintergrund bot das kürzlich stattgefundene Seminar „Bewusste Führung unter Druck“ mit dem Kampfkunstlehrer Dominik Fischer einen ungewöhnlichen Blick auf das Thema Führung. Ausgangspunkt war die Frage, was moderne Führungskräfte von den Prinzipien der traditionellen chinesischen Kampfkunst „TA WingTsun“ lernen können. In dieser Kampfkunst steht nicht die Konfrontation im Vordergrund, sondern der bewusste Umgang mit Herausforderungen. Anstatt Kraft gegen Kraft einzusetzen, geht es darum, Situationen wahrzunehmen, angemessen zu reagieren und die eigenen Möglichkeiten gezielt einzusetzen. Dieses Grundkonzept lässt sich auch anschaulich und besonders erlebbar auf den Führungsalltag übertragen.
Selbstführung als Fundament erfolgreicher Führung
Im Mittelpunkt des Seminars standen konkrete Prinzipien bewusster Führung, die aus den Werten, Konzepten und Erfahrungen des TA WingTsun entwickelt wurden. Ihr zentrales Leitmotiv lautet: „Selbstführung vor Fremdführung“. So stellte Fischer anschaulich dar, wer andere Menschen führen möchte, sollte zunächst in der Lage sein, das eigene Verhalten zu reflektieren, Verantwortung für Entscheidungen zu übernehmen und auch in schwierigen Situationen handlungsfähig zu bleiben.
Diese Sichtweise wird auch durch aktuelle Forschung gestützt. Weitere Studien zeigen, dass Selbstführung und Selbstwahrnehmung wichtige Grundlagen wirksamer Führung sind. Führungskräfte, die ihre eigenen Werte kennen, ihr Verhalten reflektieren und auch in herausfordernden Situationen bewusst handeln, werden von Mitarbeitenden häufiger als vertrauenswürdig und authentisch wahrgenommen. So gibt bspw. das Fachjournal Frontiers in Psychology² wieder, dass authentische Führung das Vertrauen in Führungskräfte stärkt und sich positiv auf Zusammenarbeit, Motivation und das Erleben von Sinnhaftigkeit im Arbeitskontext auswirkt.
Führung erlebbar durch Kampfkunst
Im Führungsseminar wurden diese Zusammenhänge nicht nur theoretisch betrachtet, sondern auch praktisch erfahrbar gemacht. Die Teilnehmerinnen setzten sich mit Fragen auseinander wie: Wie gehe ich mit Unsicherheit um? Wie reagiere ich unter Druck? Wie schaffe ich Vertrauen und Orientierung? Welche Rolle spielt meine eigene Haltung im Umgang mit anderen Menschen?
Wie nachhaltig die vermittelten Inhalte wirken, zeigt die Rückmeldung einer Teilnehmerin:
„Besonders wertvoll war für mich die Erkenntnis, dass man auch als vermeintlich schwächere Person im Konfliktfall Handlungsoptionen hat. Gleichzeitig habe ich viele praktische Inhalte mitgenommen, die sich direkt auf meine Führungsrolle übertragen lassen.“
Durch Übungen aus dem TA WingTsun konnten die Teilnehmerinnen erleben, wie eng innere Haltung und äußeres Handeln miteinander verbunden sind. Dabei wurde deutlich, dass Führung nicht in erster Linie durch Autorität oder Kontrolle entsteht. Vielmehr kommt es darauf an, auch in herausfordernden Situationen einen klaren Blick zu behalten, Verantwortung zu übernehmen und angemessen auf Veränderungen zu reagieren.
Das Seminar ergänzte den Mentoringansatz damit um eine besondere Perspektive: Führung wurde nicht nur besprochen, sondern unmittelbar erfahrbar gemacht. Die Verbindung von Reflexion, Austausch und praktischer Erfahrung eröffnete den Teilnehmerinnen neue Zugänge zu den Themen Selbstführung, Verantwortung und persönliches Wachstum. Das Fazit der Teilnehmerinnen fiel entsprechend positiv aus. Das Seminar zeigte, dass die Prinzipien einer traditionellen Kampfkunst weit über den Trainingsraum hinaus relevant sein können – insbesondere dort, wo Menschen Verantwortung übernehmen, andere begleiten und Führung bewusst gestalten möchten.
TA WingTsun versteht Führung nicht als Technik, sondern als Haltung. Denn nachhaltige Führung beginnt bei der Fähigkeit, sich selbst zu führen.
_*1: Larasatie, Barnett & Hansen (2024), Trends in Higher Education._
_*2: Kleynhans, Heyns & Stander (2022), veröffentlicht in Frontiers in Psychology. _
Verantwortlicher für diese Pressemitteilung:
TA WingTsun Hamburg – Fachschule für Selbstverteidigung und Kampfkunst
Herr Dominik Fischer
Mundsburger Damm 26
22087 Hamburg
Deutschland
fon ..: 04030750156
web ..: https://www.lernekampfkunst.com
email : presse@tawt-hh.com
Über Hamburgs TA WingTsun Kampfkunstschulen
Bereits 2019 eröffnete Dominik Fischer Hamburgs erste TA WingTsun Kampfkunstschule auf dem Mundsburger Damm 26 in 22087 Hamburg. Mittlerweile trainieren mehr als 200 Mitglieder:innen in altersgerechten Gruppen, die Freude an der Bewegung und generell an Fitness zeigen sowie ihr Selbstbewusstsein stärken, ihre sportliche Effektivität und ihr Potential steigern wollen. TA WingTsun ist eine chinesische Kampfkunst basierend auf einem strikten, logisch durchdachten Selbstverteidigungssystem. Die TA WingTsun Kampfkunstschule gehört zum Dachverband WTI (WingTsun International), der primär Gewaltprävention und Selbstverteidigung fokussiert und wichtige gesellschaftliche Werte wie Integration, Toleranz, Inklusion und die Stärkung von Frauen vermittelt. Schulleiter Dominik Fischer, aktiver Kampfkünstler seit 2007, ist qualifizierter und ebenso passionierter TA WingTsun Lehrer, der seit dem 11.11.2023 den Titel „Sifu“ trägt, was „väterlicher Lehrer“ bedeutet. In dieser Rolle begleitet er Schüler:innen – von Kindern, über Jugendliche bis hin zu Erwachsenen – auf ihrem Weg in der Kampfkunst. Nicht nur in der eigenen Kampfkunstschule, sondern auch in Kindergärten, Schulen, Unternehmen und als Personaltrainer. Aufgrund der zunehmenden Nachfrage nach mehr Kursen in weiteren Stadtteilen Hamburgs steht seit April 2025 ein zweiter Hamburger Standort der TA WingTsun Kampfkunstschule in Niendorf im Niendorfer Kirchenweg 17, 22459 Hamburg, Tor und Tür für Kampfsportbegeisterte offen. Mehr Informationen finden Sie hier.
Pressekontakt:
TA WingTsun Hamburg
Frau Vivien Schlemminger
Mundsburger Damm 26
22087 Hamburg
fon ..: 04030750156
email : presse@tawt-hh.com
Mutig bewerben, erfolgreich starten: Tipps für Ihren beruflichen Neustart
Posted by PM-Ersteller - 01/06/26 at 09:06:39 a.m.Der Arbeitsmarkt 2026 fordert Flexibilität. Wer seine Kompetenzen kennt, vorbereitet ist und klare Ziele hat, gestaltet den nächsten Schritt erfolgreich.
Berlin – Der Lebenslauf ist aktualisiert, das Anschreiben formuliert – und trotzdem spürt man Unsicherheit. Doch Jobsuche 2026 kann mehr sein als Sorge – sie ist die Chance, den Traumjob zu gewinnen.
Der deutsche Arbeitsmarkt befindet sich im Wandel. Trotz wirtschaftlicher Unsicherheiten nutzen immer mehr Beschäftigte den Wandel, um sich beruflich neu zu orientieren. Laut einer Umfrage der Jobplattform Indeed können sich 57,7 Prozent der Erwerbstätigen in Deutschland einen Jobwechsel vorstellen. Gründe dafür sind unter anderem veränderte Arbeitsanforderungen, die fortschreitende Digitalisierung und der Wunsch nach beruflicher Weiterentwicklung.
Bewerbungen sind längst mehr als formale Prozesse. Neben fachlichen Qualifikationen gewinnen Selbstpräsentation und klarer Auftritt an Bedeutung. Jessica Wahl, Karriere- und Bewerbungscoach aus Berlin, sieht, wie Menschen oft unterschätzen, welche Möglichkeiten in ihnen stecken: „Viele wissen genau, was sie können – und doch bleiben sie vorsichtig. Wer sich seiner Stärken bewusst wird und sie selbstbewusst zeigt, kann den Traumjob erreichen.“
Wie herausfordernd eine Neuorientierung sein kann, zeigt das Beispiel von Katharina Seidel (38). Die Marketing-Managerin musste sich nach einer kündigungsbedingten Neupositionierung neu orientieren. „Anfangs war ich überwältigt von Anforderungen und Absagen“, berichtet sie. Doch durch gezielte Vorbereitung gewann ich Sicherheit – und konnte selbstbewusst meinen nächsten Karriereschritt planen.
Der strukturelle Wandel des Arbeitsmarktes verstärkt diese Anforderungen. Eine im Oktober 2025 veröffentlichte Studie im Swiss Journal of Economics and Statistics zeigt, dass digitale und interdisziplinäre Kompetenzen entscheidend für die Beschäftigungschancen sind. Klassische Berufsprofile verändern sich, während kommunikative und analytische Fähigkeiten an Bedeutung gewinnen.
Job und Karriere Coach Jessica Wahl betont: „Bewerbung ist kein Zufall. Wer seine Stärken kennt, realistisch übt und seine Ziele klar formuliert, hebt sich ab – und erreicht das, was er sich vornimmt.“
Auch Personalverantwortliche bestätigen diesen Eindruck. Michael Rottmann, Senior-Personalmanager eines internationalen Unternehmens, erklärt: „Menschen, die ihre Erfahrungen klar einordnen und motiviert präsentieren, hinterlassen Eindruck – und das überzeugt.“
Neben fachlichen Aspekten spielt auch die mentale Stärke eine Rolle. Dr. Julia Henning, Organisationspsychologin, erklärt: „Wer seine Kompetenzen realistisch einschätzt, tritt sicherer auf und meistert die Bewerbung leichter.“
Drei Schritte, um den Traumjob 2026 zu erreichen:
* Eigene Kompetenzen klar strukturieren: Erfolge sichtbar machen, nicht nur Aufgaben aufzählen.
* Gespräche realistisch vorbereiten: Praktische Beispiele üben und die eigene Haltung stärken.
* Ziele klar definieren: Wer weiß, was er sucht und was er beitragen kann, wirkt überzeugend.
Der Arbeitsmarkt bietet Chancen – wer sie nutzt, gewinnt Orientierung, Selbstbewusstsein und die Möglichkeit, den nächsten Karriereschritt aktiv zu gestalten. Mit gezieltem Training und klarer Strategie kann jeder seinen Traumjob erreichen.
Verantwortlicher für diese Pressemitteilung:
Institut für Personal Performance Coaching
Frau Jessica Wahl
Taborstr. 17
10997 Berlin
Deutschland
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web ..: https://www.jessicawahl.de
email : Info@wahluniversum.de
Das Institut für Personal Performance Coaching begleitet seit 20 Jahren Fach- und Führungskräfte sowie Persönlichkeiten in herausfordernden beruflichen Kontexten.
Jessica Wahl, Senior Performance Coach, Atem-, Stimm- und Sprechtherapeutin, und Jörg Tewes, Diplom-Schauspieler und Senior Performance Coach, sind international als führende Experten für Performance- und Karriere-Coaching bekannt.
Das Coaching findet in einem einzigartigen Ambiente im Herzen von Berlin-Kreuzberg statt: Das Institut befindet sich in einer wunderschönen Kirche, die eine Atmosphäre von Ruhe, Konzentration und Klarheit bietet – ein bewusster Kontrapunkt zur pulsierenden Dynamik der Großstadt.
Der Fokus des Coaching-Ansatzes liegt auf Haltung, Präsenz und nachhaltiger Performance – alles unter realen Bedingungen und mit einem klaren Ziel: Menschen nicht nur fachlich, sondern auch persönlich zu stärken. Besonders wird auf die Entwicklung von Soft Skills, emotionaler Intelligenz und der Fähigkeit zur authentischen Selbstpräsentation Wert gelegt. So werden die Klienten optimal auf die komplexen Anforderungen der modernen Arbeitswelt vorbereitet, die sowohl technisches Wissen als auch ausgeprägte zwischenmenschliche Fähigkeiten erfordern. https://www.bewerbungstraining-berlin.com
Pressekontakt:
Hagen PR
Herr Jan Kerner
Taborstr. 17
10997 Berlin
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email : Info@wahluniversum.de
