GFN auf der Weiterbildungsmesse Essen am 3. März 2026: Neue Jobchancen durch Qualifizierung
Posted by PM-Ersteller - 09/02/26 at 08:02:04 a.m.Jetzt Jobchancen steigern: GFN auf der Weiterbildungsmesse Essen am 3. März 2026 – Kostenlose Beratung zu IT-Weiterbildungen, Umschulungen und Zukunftsthemen wie Digitalisierung und KI.
Wer seine berufliche Zukunft aktiv gestalten möchte, sollte sich den 3. März 2026 vormerken: Auf der Weiterbildungsmesse Essen in der Halle 12 der Zeche Zollverein präsentiert sich der Bildungsanbieter GFN von 9:00 bis 15:00 Uhr neben zahlreichen regionalen Bildungsträgern – und zeigt, wie die berufliche Neuorientierung oder der nächste Karriereschritt gelingen kann. Der Eintritt ist frei.
Die Weiterbildungsmesse wird vom Verein W.I.R. Weiterbildung im Revier e. V. in Kooperation mit dem JobCenter Essen und der Agentur für Arbeit Essen veranstaltet und zählt zu den wichtigsten Anlaufstellen für Menschen, die sich beruflich neu orientieren, weiterqualifizieren oder ihre Jobchancen gezielt verbessern möchten.
Persönlich beraten lassen & gezielt weiterbilden
Am Messestand von GFN stehen erfahrene Bildungsberaterinnen und -berater für individuelle Gespräche zur Verfügung. Interessierte erhalten einen Überblick über das Angebot an IT- und kaufmännischen Umschulungen, IT-Weiterbildungen sowie Jobcoachings und erfahren, welche Qualifizierungswege zu ihren persönlichen Zielen und zur aktuellen Arbeitsmarktsituation passen.
Ein besonderer Vorteil: Alle Kurs- und Coaching-Angebote der GFN sind zu 100 % staatlich förderbar – und damit für Teilnehmende kostenlos, finanziert über den Bildungsgutschein oder den Aktivierungs- und Vermittlungsgutschein (AVGS). Am Messestand können erste Fragen zu den Fördermöglichkeiten direkt geklärt werden.
Warum Weiterbildung heute entscheidend ist
Digitalisierung, Automatisierung und Künstliche Intelligenz verändern Berufsfelder und auch die Qualifikationen, die am Arbeitsmarkt den Unterschied machen. Wer seine Kompetenzen jetzt gezielt ausbaut, verbessert nicht nur seine Jobchancen, sondern investiert auch in berufliche Stabilität und Zukunftssicherheit.
Mit einem klaren Fokus auf IT und digitale Themen unterstützt GFN Menschen dabei, gefragte Skills zu entwickeln und sich für zukunftssichere Berufe zu qualifizieren – praxisnah, arbeitsmarktorientiert und individuell begleitet.
Das erwartet Besucher:innen auf der Weiterbildungsmesse Essen
Neben GFN präsentieren sich über 60 regionale Weiterbildungsanbieter, die ein breites Spektrum an Qualifizierungswegen abdecken. Besucher:innen profitieren von:
* Inspiration für neue berufliche Perspektiven
* Informationen zu gefragten Qualifikationen & Berufsfeldern
* Persönliche Beratung durch Bildungsträger & Arbeitsmarktexperten
* Austausch mit Arbeitgebern
* Jobbörse des JobCenter Essen mit einer großen Auswahl an Stellen aus unterschiedlichen Branchen
* Klärung von Fördermöglichkeiten
Jetzt informieren & beruflich vorankommen
Die Weiterbildungsmesse Essen bietet die ideale Gelegenheit, sich unverbindlich zu informieren, Fragen zu stellen und konkrete nächste Schritte zu planen. GFN lädt alle Interessierten ein, am Messestand ins Gespräch zu kommen und gemeinsam Perspektiven für die berufliche Zukunft zu entwickeln.
Veranstaltungsdaten im Überblick
Weiterbildungsmesse Essen
Ort: Zeche Zollverein, Halle 12, Essen
Datum: Dienstag, 3. März 2026
Zeit: 9:00-15:00 Uhr
Eintritt: frei
Verantwortlicher für diese Pressemitteilung:
GFN GmbH
Frau Stephanie Dümig
Am Taubenfeld 10
69123 Heidelberg
Deutschland
fon ..: 0622183220
web ..: https://www.gfn.de/
email : presse@gfn.de
Die GFN GmbH begleitet als Bildungsanbieter mit IT-Spezialisierung deutschlandweit Menschen bei ihrer Weiterbildung und beruflichen Neuorientierung. Der Schwerpunkt des 1997 gegründeten Unternehmens liegt auf marktorientierten IT-Umschulungen und -Weiterbildungen für Arbeitsuchende sowie für förderfähige Unternehmen und Beschäftigte. Auch bedarfsorientierte Coachings mit individuellen Schwerpunkten werden angeboten. Kooperationen mit führenden Herstellern der Softwarebranche und international anerkannte Zertifizierungen, unter anderem von Microsoft, SAP und PRINCE2, gewährleisten ein hochwertiges, am fachlichen und technologischen Fortschritt orientiertes Schulungsangebot. Der trainergeleitete Präsenz- und Online-Unterricht findet bundesweit an über 400 Trainingscentern und Kooperationsstandorten sowie ortsunabhängig im virtuellen Klassenzimmer statt. Seit September 2020 gehört die GFN GmbH zur Amadeus-FiRe Gruppe.
Pressekontakt:
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Innovative und intellektuelle Marktführerschaft in der IT-Weiterbildung
Posted by PM-Ersteller - 19/01/26 at 08:01:26 a.m.Der andere Weg zur intellektuellen und innovativen Marktführerschaft in der IT-Weiterbildung
Mit der Veröffentlichung der ersten sechs Teile einer fiktiven, aber bewusst realitätsnahen Geschichte setzt die Schweizer PerformNet AG ein bemerkenswertes inhaltliches Zeichen in der Diskussion um Qualität und Zukunft der IT-Weiterbildung. Erzählt wird die Entwicklung eines zunächst kleinen, kaum wahrgenommenen IT-Bildungsanbieters, der nach einer Übernahme ein ebenso ambitioniertes wie ungewöhnliches Ziel verfolgt: die innovative und intellektuelle Marktführerschaft in der IT-Weiterbildung in Deutschland zu erlangen.
Die Erzählung geht dabei weit über eine klassische Unternehmensgeschichte hinaus. Sie ist zugleich eine fein gezeichnete, stellenweise ironische und bewusst zugespitzte Kritik an den aktuellen Marktmechanismen vieler IT-Weiterbildungsanbieter. Der Markt, so die implizite Diagnose, weist zunehmend kafkaeske Züge auf: Anbieter werben damit, ihre Seminare tatsächlich durchzuführen, ausschließlich erfahrene Trainer einzusetzen und höchste Qualität zu liefern – ohne jedoch nachvollziehbar offenzulegen, worin diese Qualität konkret besteht oder wie sie überprüft wird.
Statt transparenter Leistungsnachweise dominieren blumige Selbstbeschreibungen, austauschbare Qualitätsversprechen sowie vereinzelte, sorgfältig kuratierte Testimonials mit Bestnoten. Abgerundet wird dieses Bild durch die nahezu unveränderte Fortführung eines über 50 Jahre alten Geschäftsmodells des sogenannten „Seat-Sellings“ – oft lediglich in digitaler Verpackung, jedoch ohne substanzielle Weiterentwicklung.
Die fiktive Geschichte der COMTRA AG stellt diesem Zustand bewusst einen alternativen Ansatz gegenüber. Sie beschreibt einen Weg, auf dem Qualität, Professionalität und Kundenorientierung nicht behauptet, sondern systematisch sichtbar gemacht werden. Transparenz, nachvollziehbare Leistungsstandards, die ernsthafte Weiterentwicklung von Trainern sowie neue, teilweise unkonventionelle Organisations- und Vermarktungsansätze bilden dabei das Fundament eines Bildungsverständnisses, das sich klar vom Marktüblichen absetzt.
PerformNet versteht die Veröffentlichung ausdrücklich als Einladung zur Reflexion und zum Diskurs innerhalb der Branche. Die Geschichte richtet sich an Entscheider, Personalverantwortliche, Trainer und alle, die sich mit der Zukunft professioneller IT-Weiterbildung auseinandersetzen möchten.
Die ersten sechs Teile der Geschichte der fiktiven COMTRA AG stehen ab sofort kostenfrei auf der Website von PerformNet unter www.performnet.ch zum Download bereit.
Verantwortlicher für diese Pressemitteilung:
PerformNet AG
Herr Ulrich Hoffmann
Leimenstrasse 56
4118 Rodersdorf
Schweiz
fon ..: +49 172 184 75 65
web ..: https://www.performnet.ch
email : ulrich.hoffmann@performnet.ch
Die PerformNet AG, gegründet von einem internationalen C-Level-Managementteam aus den Bereichen Forschung & Lehre, Bildung, Consulting, Datenbank-Entwicklung und Unternehmertum, startete am 1. Jan. 2004 in der Schweiz. Sie hat sich auf die Entwicklung von Analyse-, Benchmarking- und Zertifizierungsmodelle spezialisiert. Mit diesen Methoden, Modellen und Tools ist es möglich, die Analyse, Bewertung, Klassifizierung, das Rating und die Zertifizierung der Leistungsfähigkeit und Kundenorientierung von Dienstleistungsunternehmen durchzuführen.
Die PerformNet AG führt sehr bewusst keine Beratung durch und ist als Schweizer Unternehmen der Neutralität gegenüber ihren Kunden und Partnern verpflichtet. Die Methoden, Modelle und Tools der PerformNet AG werden auch über ein internationales Partnernetzwerk bei Unternehmen eingesetzt.
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PerformNet AG
Herr Ulrich Hoffmann
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GFN stärkt KI-Kompetenzen: Kostenlose Selbstlernkurse & Microsoft Copilot in Umschulungen
Posted by PM-Ersteller - 07/11/25 at 03:11:56 p.m.Zukunftsfit mit KI: Bildungsanbieter GFN bietet kostenlose KI-Selbstlernmodule und integriert Microsoft Copilot in alle Umschulungen – für praxisnahe Kompetenzen im Job.
Der IT-Bildungsanbieter GFN setzt ein starkes Zeichen für zukunftsorientiertes Lernen und digitale Teilhabe: Mit zwei neuen Initiativen rund um das Thema Künstliche Intelligenz (KI) fördert GFN gezielt die digitalen Kompetenzen der Teilnehmenden.
Kostenloses KI-Selbstlernangebot
Ab Mitte November 2025 stehen allen Weiterbildungsteilnehmenden und Umschüler:innen 3 kompakte Online-Selbstlernkurse zur Verfügung, die praxisnahes KI-Wissen vermitteln – kostenlos und ergänzend zur regulären Qualifizierung. Die Module decken zentrale Themen ab: von den Grundlagen der Künstlichen Intelligenz über effektives Prompten bis hin zur praktischen Anwendung von Microsoft Copilot.
„Mit den KI-Kursen möchten wir unseren Teilnehmenden einen echten Kompetenzvorteil bieten“, erklärt GFN-Geschäftsführer Nils Manegold. „Gerade im digitalen Arbeitsmarkt sind Fähigkeiten im Umgang mit KI zunehmend gefragt – und wir ermöglichen den Einstieg ganz unkompliziert.“
Die Module können flexibel einzeln oder als Gesamtpaket absolviert werden. Nach jedem Kurs erhalten die Teilnehmenden ein GFN-Zertifikat. Wer alle drei Module inklusive Prüfung erfolgreich abschließt, erhält den „KI-Führerschein“ – ein aussagekräftiger Kompetenznachweis für Bewerbungen und den beruflichen Alltag.
Microsoft Copilot wird Teil der Umschulungen
Ab Januar 2026 geht GFN noch einen Schritt weiter: Alle Umschulungsteilnehmenden deutschlandweit erhalten eine persönliche Lizenz für Microsoft Copilot. Damit wird das KI-gestützte Arbeiten direkt in den Lernalltag integriert. Copilot unterstützt die Teilnehmenden unter anderem beim Verfassen der Abschluss-Projektarbeit, bei der Organisation ihrer Lernprozesse und der Problemlösung in berufsnahen Arbeitsszenarien.
„Mit der Integration von Copilot in unsere Umschulungen setzen wir ein klares Zeichen für zukunftsorientiertes Lernen“, so Nils Manegold. „Unsere Teilnehmenden profitieren von einer praxisnahen Anwendung und entwickeln wichtige Kompetenzen für den modernen Arbeitsalltag.“
Das Angebot umfasst eine Einführung in Microsoft 365 sowie die Nutzung von Copilot-Funktionen in zentralen Anwendungen wie Outlook, Teams und Excel. Die flächendeckende Integration der Microsoft-KI in alle Umschulungen unterstreicht den Anspruch des Bildungsanbieters, digitale Bildung aktiv mitzugestalten und Teilnehmende optimal auf die Anforderungen der Arbeitswelt vorzubereiten – inklusive schnellem und erfolgreichem Jobstart.
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Die GFN GmbH begleitet als Bildungsanbieter mit IT-Spezialisierung deutschlandweit Menschen bei ihrer Weiterbildung und beruflichen Neuorientierung. Der Schwerpunkt des 1997 gegründeten Unternehmens liegt auf marktorientierten IT-Umschulungen und -Weiterbildungen für Arbeitsuchende sowie für förderfähige Unternehmen und Beschäftigte. Auch bedarfsorientierte Coachings mit individuellen Schwerpunkten werden angeboten. Kooperationen mit führenden Herstellern der Softwarebranche und international anerkannte Zertifizierungen, unter anderem von Microsoft, SAP und PRINCE2, gewährleisten ein hochwertiges, am fachlichen und technologischen Fortschritt orientiertes Schulungsangebot. Der trainergeleitete Präsenz- und Online-Unterricht findet bundesweit an über 400 Trainingscentern und Kooperationsstandorten sowie ortsunabhängig im virtuellen Klassenzimmer statt. Seit September 2020 gehört die GFN GmbH zur Amadeus-FiRe Gruppe.
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