Neue Schulleiterin an der Fachschule für Technik Kassel e.V. – Olga Koch

Mit Olga Koch begrüßt die Fachschule für Technik Kassel e.V. (FTK) eine erfahrene Expertin im Bildungsmanagement als neue Schulleiterin.

BildDie Fachschule für Technik Kassel e.V. (FTK) stellt mit Olga Koch eine erfahrene Bildungsexpertin als neue Schulleiterin vor. Koch bringt umfassende Leitungserfahrung und strategisches Geschick mit, die sie in verschiedenen Hochschul- und Bildungsinstitutionen erfolgreich unter Beweis gestellt hat. In ihrer neuen Position an der FTK verfolgt sie das Ziel, die Schule als verlässlichen und professionellen Bildungsstandort für die Region zu stärken, der für Qualität und Innovation in der beruflichen Fort- und Weiterbildung steht. Ihr Fokus liegt dabei auf einer gezielten Vorbereitung auf die Anforderungen der digitalen Arbeitswelt und einem hohen Standard an praxisnaher Bildung.

Die FTK bietet als anerkannter Bildungsstandort seit über 70 Jahren eine breite Palette an praxisorientierten Fortbildungen und Kursen für die produzierende Industrie in der Region Kassel und darüber hinaus. Mit modernem Lehransatz und engen Verbindungen zur Wirtschaft unterstützt die FTK Unternehmen und Fachkräfte dabei, sich optimal auf die Herausforderungen der Zukunft vorzubereiten.

Olga Kochs beruflicher Werdegang ist geprägt von verschiedenen Schlüsselpositionen im Bildungsmanagement. In ihrer vorherigen Rolle als Fakultätsgeschäftsführerin an der HAWK Hochschule für angewandte Wissenschaft und Kunst in Holzminden führte sie erfolgreich innovative Projekte ein, darunter die Etablierung von Digitallaboren und die Entwicklung moderner Lehrkonzepte. Diese wertvollen Erfahrungen möchte sie nun auch an der FTK einbringen, um zukunftsgerichtete und praxisorientierte Lernmethoden zu etablieren, die auf die Bedürfnisse der regionalen Industrie abgestimmt sind.

„Die FTK soll ein Ort sein, an dem Bildung und berufliche Weiterentwicklung Hand in Hand gehen,“ betont Koch. „Unser Ziel ist es, eine qualitativ hochwertige Ausbildung für technische Fachkräfte anzubieten und dabei Führungs- und Persönlichkeitskompetenzen zu fördern. So bereiten wir unsere Lernenden bestmöglich auf die dynamische Arbeitswelt vor.“

Die Weiterentwicklung der FTK beinhaltet auch den Aufbau eines starken Netzwerks mit Unternehmen und öffentlichen Institutionen, um Lernende optimal in die Berufswelt zu integrieren. „Wir möchten eine Plattform schaffen, die nicht nur technische Fähigkeiten vermittelt, sondern auch Innovationsgeist und Anpassungsfähigkeit fördert – wesentliche Qualitäten für eine erfolgreiche Karriere im heutigen Umfeld,“ erläutert Koch.

Als erfahrene Netzwerkerin freut sich Olga Koch darauf, die FTK noch stärker mit wirtschaftlichen und gesellschaftlichen Akteuren zu verknüpfen und die Fachschule als wichtigen Bildungsstandort in Nordhessen zu etablieren.

Weitere Informationen zur Schule finden Sie unter: www.ftk-kassel.de

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Fachschule für Technik Kassel e. V.
Frau Olga Koch
Gobietstraße 13
Kassel 34123
Deutschland

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email : o.koch@ftk-kassel.de

Fachschule für Technik Kassel e.V. – Bildung für die Zukunft

Die Fachschule für Technik Kassel e.V. (FTK) ist eine renommierte Bildungseinrichtung, die sich auf die berufliche Weiterqualifizierung und Aufstiegsfortbildungen spezialisiert hat. Mit ihrem breit gefächerten Leistungsangebot bietet die FTK maßgeschneiderte Programme, um Fachkräfte auf ihrem Weg zu anspruchsvollen Führungspositionen in der Industrie und Wirtschaft zu begleiten.

Pressekontakt:

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Handlungsfelder des Bildungsmanagements – Handbuch mit Fachbeiträgen von 17 Experten

Michael Gessler und Co. zeigen in „Handlungsfelder des Bildungsmanagements“, dass die wechselseitige Bezugnahme zwischen Bildung und Management fruchtbar und notwendig ist.

BildBildungsmanagement ist ein weites Feld und spielt heutzutage in vielen verschiedenen Bereichen eine vitale Rolle. Die 17 Autoren des vorliegenden Handbuchs stammen aus vielfältigen Fachdisziplinen (u.a. Erziehungs- und Bildungswissenschaften, Wirtschaftswissenschaften) und nähern sich gemeinsam, aber unterschiedlich dem Bildungsmanagement. Sie gehen u.a. der Frage nach, welche Aufgaben das Bildungsmanagement ausmachen. Das Handbuch ist in fünf Bereiche und achtzehn Kapitel untergliedert. Im ersten Teil geht es u.a. um das Strukturmodell des Bildungsmanagements und betriebliches Bildungsmanagement. Im zweiten Teil diskutieren die Autoren das strategische Bildungsmanagement und die Personalführung.

Im dritten Teil des Handbuchs „Handlungsfelder des Bildungsmanagements“ von Michael Gessler und Co. lernen die Leser mehr über das Projektmanagement, die Programmentwicklung und Revision. Der vierte Teil widmet sich dem Qualitätsmanagement, dem Transfermanagement und der Evaluation, aber auch dem Personalmanagement und dem lebenslangen Lernen. Im fünften und letzten Teil des umfangreichen Buches beschäftigen sich die Autoren mit Lernen und Lehren, dem Wissensmanagement und dem Bildungsmarketing.

„Handlungsfelder des Bildungsmanagements“ von Michael Gessler und Co. ist ab sofort im tredition Verlag oder alternativ unter der ISBN 978-3-7482-0186-1 zu bestellen. Der tredition Verlag hat es sich zum wichtigsten Ziel gesetzt, jungen und unbekannten Autoren die Veröffentlichung eigener Bücher zu ermöglichen, aber auch Verlagen und Verlegern eine Kooperation anzubieten. tredition veröffentlicht Bücher in allen Medientypen, vertreibt im gesamten Buchhandel und vermarktet Bücher seit Oktober 2012 auch aktiv.

Alle weiteren Informationen zum Buch gibt es unter: https://tredition.de

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